Berechtigungen
Allgemeine Berechtigungen
- Ermöglicht zentrale Verwaltungstätigkeiten innerhalb der Kanzlei.
- Abrechnungen einsehen und steuern (z. B. Vertrags- und Lizenzinformationen).
- Benutzerkonten anlegen, bearbeiten und deaktivieren.
- Kanzleiweite Einstellungen konfigurieren und aktualisieren.
- Newsletter verwalten und an definierte Empfängergruppen versenden.
- Hinweis: Diese Berechtigungen betreffen kanzleiweite Funktionen und sollten nur ausgewählten Personen zugewiesen werden.
- Berechtigt zur Organisation und Pflege von Dokumenten und Formularen.
- Ordner und Dateien erstellen, bearbeiten oder löschen.
- Freigaben verwalten und Zugriffsrechte auf Dokumente steuern.
- Signaturprozesse starten, überwachen und verwalten.
- Formularvorlagen anlegen, bearbeiten und strukturiert bereitstellen.
- Empfohlen für Mitarbeitende, die aktiv mit Mandantendokumenten arbeiten.
Mandantenverwaltung
- Ermöglicht die Verwaltung des Mandanten-Onboardings.
- Neue Mandanten anlegen und bestehende Mandantendaten bearbeiten.
- Zugriff auf alle Mandanten im System (sofern nicht durch Gruppen eingeschränkt).
- Mandantenbezogene Einstellungen und Sichtbarkeiten konfigurieren.
- Geeignet für Rollen mit organisatorischer oder leitender Verantwortung.
Benutzerverwaltung
- Erlaubt die Verwaltung von Mitarbeitenden im System.
- Mandanten uneingeschränkt anderen Benutzern zuweisen oder Zuweisungen aufheben.
- Rollen und individuelle Berechtigungen anpassen.
- Unterstützt eine klare Struktur bei Zuständigkeiten und Verantwortlichkeiten.
- Sollte nur an vertrauenswürdige Personen mit administrativer Funktion vergeben werden.
Zugriff auf alle Mandanten
- Der Mitarbeiter hat Zugriff auf alle Mandanten im System.
- Ausnahme: Mandanten, die durch Gruppenzugehörigkeit eingeschränkt sind.
- Geschützte Mandanten sind nur für Mitglieder der jeweiligen Gruppe sichtbar.
- Gruppen ermöglichen eine gezielte Zugriffsbeschränkung (z. B. für besonders sensible Mandate).
- Prüfen Sie bei fehlendem Zugriff die Gruppenzuweisung des Mitarbeitenden.